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アンケート用紙に記載すべき「個人情報の取り扱い」の例文

アンケート用紙に記載すべき「個人情報の取り扱いに関する文面」をご紹介。個人情報の取り扱いや利用目的をわかりやすく記載することで、企業は「個人情報の重み」を再認識するきっかけとなり、お客様は安心してアンケートにお答えいただくことができます。
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お客様アンケートの質問項目を作るときの、3つのポイント

お客様アンケートの質問項目を作るときの3つのポイントを解説。アンケート結果をそのままチラシやホームページに掲載できる6つの質問や、記述式の質問項目に必要となる「回答例」を考えるときの3つのポイントも、合わせてご紹介いたします。
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2080の法則とは、無駄な努力をなくすための思考法

無駄な努力をしないために、ビジネスパーソンが身につけるべき思考法「2080の法則(パレートの法則)」を徹底解説。法則の理解にとどまらず、2080の法則をビジネスでご活用いただくための「2種類の活用法」も合わせてご紹介いたします。
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パレートの法則を仕事に応用するメリットや使い方を解説!

パレートの法則を仕事に応用するメリットと使い方を、具体例を示しながら丁寧に解説します。「売上の80%は日々の営業活動の20%がもたらしている」「顧客の80%は商品の特徴の20%を理由に購入している」とすれば、次に行うべきことは何か?
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20対80の法則を使ってマーケティングを加速する方法

20対80の法則をマーケティングに活用する最大のメリットは「瞬時に仮説を立てられる」こと。そのメリットを活かして、顧客のニーズ、自社の強み、他社との差別化という3つの側面から、20対80の法則をマーケティングに活用する方法を解説します。
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パレートの法則を組織マネジメントに活用して生産性アップ!

パレートの法則を組織マネジメントに活用して、会社の生産性を上げる「3つのステップ」をご紹介。貴重な経営資源である「人材」を有効に活用して、費用対効果を上げるにはどうすればいいか?パレートの法則を使って、組織が抱える難問を解決します!
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パレートの法則をマーケティングに活用して利益を最大化!

パレートの法則(80対20の法則)をマーケティングに活かすことで、会社の利益を最大化する方法ご紹介します。パレートの法則を会社の「製品」と「顧客」に当てはめた具体例を交えながら、最小限の努力で最大限の成果を手にするための秘訣を丁寧に解説!
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仕事のモチベーションを上げるには?今すぐできる3つの方法

仕事の結果が出ない時や、仕事が思うように進まない時に下がったモチベーションを上げる方法をご紹介。ポイントは「感情に火をつける」「意味付けを変える」「視点を変える」。自分に合った方法を見つけて、モチベーションの上げ方を身につけよう!
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仕事に役立つ資格の見つけ方!確実に取得して活かし切るコツ

仕事に役立つ資格の見つけ方をご紹介。資格取得に費やした時間と労力は「資格が取得できるかどうか?」「資格を活かせるかどうか?」に関わらず必要であり、払い戻されることもありませんから、まずは自分に適した資格を見極めることが大切です。
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決断力を鍛える5ステップと、正しい決断を下す5つのヒント

決断力を鍛える5つのステップと、決断力を高める5つの方法をご紹介。決断力があれば歩みを止めることなく前へ進めますし、正しい決断ができれば状況を好転させることも可能です。
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